Vadīt karjeru pati par sevi - ar spēcīgu pārdomu
Daži no jums, iespējams, tikās ar viņu "dibinātāju ātruma sarunā" ChronoquesDuVasteMonde akadēmijas darba simpozijā: Irina Clemens ar savu devīzi "Drosme atmaksājas". Kopā ar britu Zeff Šerifu viņa izveido startu Berlīnē Talentif gada. Nav svarīgi, vai tā ir iekšēja darba maiņa, tālākizglītības izvēle, sabata vai pilnīgi jauns sākums. Būtībā jūs domājat Talentif, kur jūsu pašu pamatkompetences ir un kur tās var izmantot darba tirgū.
Ir 15 uzdevumi, kas ir pašpietiekami vai sadarbojas ar draugu, un karjeras treneris tiek pārraudzīts ar video palīdzību. Platformas pamatā ir lielisks papildinājums kompetences novērtēšanai. Viņa pati ir bez maksas, ja nepieciešams, jebkurā brīdī var rezervēt vienu treniņu vai vietu 6 nedēļu laikā. Kursā jūs tiksies ar 6-8 citiem profesionāļiem, ar kuriem jūs varat ik nedēļu apmainīties ar uzdevumiem, izmantojot videokonferenci. Talentif vēlas veicināt pieredzes apmaiņu un labāku piekļuvi dažādu profesiju darba metodēm.
Talentif ir oficiāli pieejams bez maksas kopš pirmdienas, 9. oktobra. Piekļuve platformai ir reģistrācija ar Facebook, LinkedIn vai e-pastu. Visa informācija ir pieejama www.talentif.de.
Platforma ir īpaši paredzēta vācu valodā runājošiem darbiniekiem, kuri nosaka savu karjeras pozīciju vai īpaši apsver karjeras maiņu. ChroniquesDuVasteMonde akadēmijas biļetena lasītājiem Talentif ir izvirzījis 6 jautājumus. Viņš palīdz novērtēt, vai jautājums par karjeras maiņu tagad ir piemērots:
"Vai tas ir īstais laiks, lai pārdomātu savu karjeras punktu?"
1. Vai jūsu trīs stiprās puses tiek izmantotas vairākas reizes nedēļā?
- Jā (1 punkts)
- Nē (0 punkti)
2. Vai jūtaties pietiekami atbalstīts jūsu vadītāja?
- Pilnīgi (1 punkts)
- Diemžēl nē (0 punkti)
3. Vai jūsu darbs ir svarīgs jūsu komandas / uzņēmuma panākumiem?
- Noteikti (1 punkts)
- ... labs jautājums (0 punkti)
4. Vai jūsu vadītājs / kolēģis regulāri atzīst jūsu darbu?
- Jā (1 punkts)
- Nē (0 punkti)
5. Vai jūsu darbības ir viegli automatizējamas? Tas parasti ir gadījumā, ja ir iesaistīti atkārtoti uzdevumi.
- Nē, tos gandrīz nav iespējams automatizēt (1 punkts)
- Jā, daudzi no maniem pasākumiem ir atkārtoti un viegli automatizējami (0 punkti)
6. Vai jūsu uzņēmumā tiek popularizētas tālākizglītības?
- Jā (1 punkts)
- Diemžēl nav (0 punkti)
Tagad saskaitiet punktus kopā.
Kur ir jūsu darbs talentif skalā?
0-4 punkti: Ieteicams atspoguļot savu karjeras pozīciju. Konsultācijas ar karjeras treneriem, ieteikumiem Talentif blogā. No 9. oktobra Talentif platforma būs www.talentif.de. Svarīgi: ņemiet pietiekami daudz laika, lai pārdomātu: 3-4 dienas brīvdienās vai 1-2 sestdienas, kas pieder jūsu karjerai un jums.
5-6 punkti: Apsveicam, jūsu darbs joprojām šķiet pareizais. Aplūkojiet savu privāto vidi un atbalstiet citus viņu karjeras lēmumos ar savām zināšanām.
