Jauni uzturēšanas likumi - sadalīti tiesneši
Tādas sievietes kā Antje D. bija noraizējušās par 2008. gadu. Viņu bijušais vīrs gribēja samazināt savus dzīves izdevumus un jutās pareizi par izmaiņām likumā. Viņa bija precējusies 25 gadus, audzināja četrus bērnus un atteicās no ķīmiķa karjeras. Pirms diviem gadiem laulība bija saistīta ar laulības šķiršanu, uzturlīdzekļu prasījumiem par viņu. Tādējādi Antje D. pieder tā sauktajām vecajām lietām, tātad sievietēm, kuras bija atdalītas pirms 2008. gada 1. janvāra reformas.
Gretel Diehl, ģimenes tiesnesis Augstākajā apgabaltiesā Frankfurtē pie Mainas, uzskata, ka šīs mājsaimnieces un mātes ir jaunās uzturēšanas likuma zaudētāji: "Pagājuši vismaz vēl divi gadi, līdz jurisdikcija būs noskaidrojusi, vai un cik ilgi šīs sievietes turpinās saņemt atbalstu." Problēma ir tā, ka lēmumi pašlaik ir ļoti sadrumstaloti. Antje D. varēja saņemt atbalstu no tiesneša Vācijas dienvidu daļā uz pārējo savu dzīvi, bet neredzētu centu Ziemeļvācijā.
Ja laulības tiek šķirtas, situācija ir skaidrāka. Ikvienam pēc laulības šķiršanas pēc iespējas ātrāk jārūpējas par sevi - tas attiecas uz visiem, kas joprojām ir jauni un ir precējušies tikai īsu laiku. Tomēr 60 gadus veca mājsaimniece, tiesām, diez vai sagaidīs laulības šķiršanu un darbu. Viņa turpinās saņemt atbalstu no sava bijušā vīra.
Tomēr būs grūti, ja karjera ar mātēm pēc bērna pārtraukuma ir radījusi kinku. Šai atalgojuma atšķirībai viņiem ir jākompensē bijušais vīrs. Bet kas var pateikt, kā karjeras izaugsme būtu notikusi? Ingeborg Rakete-Dombek, ģimenes tiesību speciālists, notārs un Ģimenes tiesību asociācijas priekšsēdētājs Vācijas Advokātu kolēģijā: "Sievietes apgalvo, ka tagad tās nodaļas vadītājs ir 7000 eiro bruto alga, un viņu vīrieši domā, ka viņi nekad nav izdarījuši šo karjeru milzīgu konfliktu potenciālu. "
Attiecībā uz mazu bērnu vecākiem jaunais likums precīzi nosaka, ka sievietes saņem uzturlīdzekļus tikai tad, kad jaunākais bērns ir trīs gadus vecs. Gada sākumā uzbrukums bija liels, jo pretējā gadījumā tas nozīmētu: ar trešās bērna dzimšanas dienu bijušajai sievai vairs nebūs naudas.
Federālā tiesa to neredzēja un 2008. gada vidū vājināja likumu. Neprecējusies māte sūdzējās, ka nevarēja gaidīt, ka viņa strādās pilna laika darbā ar bērnudārzu - pat tad, ja viņa būtu visu dienu aprūpēta. Tiesa piekrita: pilna laika darba pieņemšana un bērna audzināšana pie tā bija pārāk liela. Tagad bijušajam vīram jāturpina maksāt par sava bērna māti. Nav izšķiroši, vai kāds bija precējies vai nē: augstākais tiesas lēmums attiecas uz abiem. Bet joprojām paliek jautājums, kad vecākiem ir jāstrādā vēlreiz.
"Pašlaik tiesas arvien vairāk orientējas uz sava vecuma fāzes modeli," saka tiesnesis Diehls. Nozīme: Pirms bērna viena vecāka desmitā gada vēl nav jāpieņem pilna laika amats. Tomēr viena reforma ir radījusi reformu: kopš 2008. gada pēc sieviešu lūguma ir noslēgti vairāk laulību līgumi. "Agrāk vīrieši bija lūguši noslēgt līgumu, lai aizsargātu savus līdzekļus laulības šķiršanas laikā, un tagad arvien vairāk sieviešu pieprasa skaidru regulējumu, piemēram, kompensējot viņu karjeras pārtraukumu laulības šķiršanas pārtraukumā," viņa saka Ingeborgas raķešu Dombek. Daudzi piekrīt, ka laulības šķiršanas gadījumā sievai nav jāstrādā vēlreiz, kamēr bērns nav vecāks, vai ka viņa saņems atlaišanas pabalstu.
Tomēr juristi vienojas par to, kas gūst labumu no reformas: otrās ģimenes. Viņi acīmredzami ir likuma maiņas uzvarētāji, tāpēc inovācija ir sasniegusi vienu no paredzētajiem mērķiem. Jo, ja ex-sieva saņem mazāk uzturēšanas, vairāk naudas bērniem, pat jaunā ģimenē. Un ir vēl viens uzvarētājs - advokātu biroji: padomu nepieciešamība bija reti augstāka nekā periodā pēc uzturēšanas reformas.
